本报讯（记者 王凤凤 俞海友）8月4日至5日，县委书记李世超先后赴县纪委监委、县委组织部、县委宣传部、县委统战部走访调研，看望慰问干部职工，并分别召开座谈会。他强调，要深学笃行习近平党建思想，立足各自职能定位、发挥独特优势，以更高标准、更实举措推动纪检监察铁纪护航、组织体系固本强基、宣传思想凝神聚力、统一战线汇智兴业，切实把管党治党成效转化为推动云和跨越式高质量发展的强大动力。

李世超强调，纪检监察工作要突出政治监督，紧扣“一进两争”工作思路，用好“三库一单一系数”工作载体，精准发力、抓在关键，确保县委、县政府决策部署一抓到底、一贯到底。要坚持“入木三分”，用好“常识、规律、逻辑”六字工作法，结合查办个案举一反三，深挖问题根源，真正找准病灶、靶向施治。要坚守公正底线，时刻自省警醒，清晰划清公私界限，坚守执纪执法客观公正立场，尤其是在换届之年，必须高度警醒，从严监督、从严处置，切实筑牢换届纪律防线。

李世超强调，组织工作要精准抓实干部、组织、人才、考核四大关键环节，做到固本强基、提质赋能。要树牢导向、选贤任能，始终坚守公道正派选人用人原则，择优选拔敢担当、善作为、能力强、作风实的优秀干部，做到人岗相适、选贤有据。要补齐短板、固本培元，深耕功能性党组织建设，靶向攻坚薄弱环节、补齐基层短板，推动基层党组织全面进步、全面过硬。要产才融合、蓄势赋能，牢固树立抓人才就是抓发展的理念，紧扣产业所需、发展所向，立足一线实战练兵育才，推动产才融合共生、双向赋能。要精准施策、激浊扬清，充分发挥考核“指挥棒”“度量衡”作用，精准甄别干部履职实绩与能力短板，因人施策、扬长避短，以科学化、精细化考核激活队伍整体活力。

李世超强调，宣传思想文化工作要抓好舆论、宣传、文化、文明四个领域。舆论工作核心是舆情处置，要统筹抓好本体处置、延伸处置、主动排查三个层面，充分发挥舆情前哨作用。宣传工作要讲究方式方法，要树立系统宣传矩阵思维，整合各类传播平台，贴合不同群体接收信息习惯，差异化策划宣传内容，提升传播实效。文化工作落脚点要在“引流”，要持续集聚人气流量，激活文化市场价值，推动实现文化长效保护与活态传承。文明工作要深化文明创建，加大全域氛围营造力度，激发群众参与热情，培育群众自律意识，在全民素养提升中稳步提高城市文明水平。

李世超强调，统战工作要以“心齐”聚合力，牢牢把握大团结大联合主题，持续拓宽统战工作覆盖面，实现有形组织覆盖与无形功能覆盖深度融合、有机统一，善于发掘各界人士的优势特长、激活潜能动能，以强大统战合力赋能地方高质量发展。要以“气顺”凝人心，健全常态化沟通机制，主动走近统战对象，多听真心话、善说明白话，鼓励各界人士敞开心扉、直抒己见，以真诚沟通、虚心纳谏补齐工作短板。要以“干事”求实效，牢固树立“不以事小而不为”的工作理念，善用项目清单化方式细化统战任务，做实落地抓手，于细微处锤炼本领，在实干中谋求突破，推动新时代统战工作各项部署走深走实、落地见效。

县领导颜韬、梅华、江静、刘锐俐参加调研。