童尹，1992年1月出生，2015年入伍，2019年1月从原舟山市公安边防支队转改到分局工作。现任六横公安分局社区民警，多次获个人嘉奖。

□通讯员 刘鑫

三伏天气，酷暑难耐。一位民警正顶着太阳，汗流浃背地在企业厂区开展安全检查，他就是童尹。

从橄榄绿到藏青蓝，他初心不改，把满腔热忱挥洒在社区一线。走访企业、安全宣传、纠纷调解，辖区到处都能见到他的身影。

护企发展有担当

提起童尹，六横几家船厂的管理人员都会竖起大拇指。童尹负责的龙山片区有着3家世界级船舶修理企业。如何为船企生产发展保驾护航，是童尹工作的重要内容之一。

接手龙山片区警务工作后，童尹快速调整自己的工作状态，从上一任社区民警手中接过接力棒，熟悉起辖区情况，很快进入工作状态。

“企业发展蒸蒸日上、势头正劲，我这个社区民警也要跟上节奏，为企业提供更优质的服务，打造更平安的社会环境。”童尹坚定地说。

把警务服务点搬到工人身边。童尹丰富“背包警务”内涵，把原来背着警务背包下海岛的做法，运用到为企服务工作中，打造“背包警务”企业版。

小小背包“零距离”，架起警企“连心桥”。“童警官细致周到，不仅为我们工人提供上门登记、普法服务，还把做好的证件送到工人手中。”龙山某船企外包队负责人杜某夸赞道。不仅如此，童尹还精心打造海岛版“11087警企服务站”，通过制发《11087警企服务站工作规范》等管理规定，进一步规范“船舶企业积分制管理”“项目警官”等各项服务管理措施和特色联勤模式，持续发展壮大“蓝海志工”队伍，优化涉外管理服务措施和区域营商环境。

“Very good！”这是某外籍货轮工作人员对六横龙山社会治安的直观感受。今年上半年，辖区总产值同比增长21.6%。龙山片区涉企纠纷警情同比下降5.6%，涉企侵财案件在低发案的趋势下同比下降18%。这背后浸透着童尹的汗水。

化解纠纷有妙招

作为一名社区民警，童尹在矛盾纠纷化解工作方面也颇有心得。“很多案事件都是由小矛盾引起的，为此一定要重视每一起矛盾纠纷，并第一时间化解。”童尹说。

“我们要谢谢你，矛盾解决了，我们可以安心出海挣钱了。”童尹曾调解过一起纠纷，在签订协议时，双方当事人连连向童尹道谢。

据悉，这是一起发生在渔船上的纠纷。当事人张某和朱某在同一条船上工作，因生活琐事，两人起了冲突，且互不相让。童尹得到消息后，立即赶了过去。“两位当事人性格都比较急躁，处置不好就会引发矛盾升级。”童尹介绍道，他会同“渔老大调解中心”介入调解，和“渔老大”从法、理、情三方面对双方开展教育劝导，最终促成双方和解，气平案了。

为有效化解涉渔矛盾纠纷，童尹结合辖区渔民多特点，组建了一支由10余名具有威望的船老大组成“渔老大调解中心”。不仅如此，针对涉企纠纷，童尹以“蓝海志工”队伍为基础，组建了一支“乡情老娘舅”队伍，通过身边人解决身边事，最大限度把矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态。此外，他还依托“龙芯湾”联勤警务站平台，联动综治、司法所等多个部门开展矛盾纠纷调解工作。

“群众的期待就是我努力的方向。”长期以来，童尹致力于让人民群众的关心事件件有着落、事事有回音，这也让他走近了群众，成了辖区群众的“心上人”。

服务群众有真情

悬山岛，一个陆地面积不足7平方公里的小岛，一直是童尹心中的牵挂。岛上人口不多，但老年人口比例大。这些老人的子女多数都在岛外生活，但老人安土重迁思想重，不愿跟随子女出岛。作为社区民警，童尹用实际行动让他们感受到不一样的温暖。

“阿公阿婆，祝你们节日快乐！”每到节假日，童尹都会主动联系当地志愿义工组织，进岛开展志愿服务活动，为离岛老人和困难群众送去节日慰问，提供理发、量血压等暖心服务。

“我们不仅要送上温暖，还要带去‘平安’。”针对老人易上当受骗的实际，童尹积极组织开展反诈宣传等活动，用通俗易懂的话语让老人们对电信网络诈骗有深入了解，帮助老人守住养老钱。

此外，童尹进一步深化“离岛警务”模式，结合辖区海岛分布广、数量多的工作实际，牵头组建了“背包小分队”志愿服务队，为离岛老人和困难群众等群体提供上岛办证、温暖送爱等服务活动，真正实现了离岛不离心、办证更便捷、警民情更浓。

“虽然现在我不负责悬山岛的社区警务工作，但有时间时，我还会和同事们一起到岛上去看望老人们。”童尹说。

紧盯群众急难愁盼，把群众的冷暖安危放心上、抓手上，童尹用一件件暖心小事抒写着警民“鱼水情”。