本报讯（记者 丁琪蜜）日前，区人力社保局青年干部座谈会在普陀湾众创码头举行。会前，30位85后青年干部先后走访了园区内多家企业，聆听企业负责人讲述创业故事、分享创业经验。随后，大家围绕如何履职尽责、争先进位座谈交流，并在《修心经·强内核·逐千帆——致全区人社系统青年干部的倡议书》上签名，展现了人社系统青年干部主动作为、积极向上的精神风貌。

“通过此次青年干部座谈会，收获颇丰。在今后的工作中。我将继续践行群众路线，扛起责任担当，在工作中增长才干、练就本领，在建设现代化新普陀中贡献自己的一份青春力量。”区就业管理服务中心就业服务科科长陈思吉说。这是区人力社保局提出打造“携手共富、激情共创、服务共享、和谐共行、踔厉共进”人者同舟·5G领航党建品牌，党建引领推进各项工作走在前作表率的一个缩影。

据了解，“携手共富、激情共创、服务共享、和谐共行、踔厉共进”人者同舟·5G领航党建品牌的具体内容为，人者同舟·携手共富，即提高参保覆盖面、夯实参保基础，通过实施技能培训、提升技能本领，开展就业帮扶、增加居民收入等；人者同舟·激情共创，即培优树强创业苗圃，推动普陀湾众创码头提档升级、全域覆盖，把创业园建在一片片田野上、一座座小岛上，打造没有围墙的创业园，营造更浓厚的创业氛围；人者同舟·服务共享，即做到服务均衡、优质共享，助企纾困、直达快享，便民服务、免申即享；人者同舟·和谐共行，即打造更加和谐的劳动关系，做到员工能放心、企业能安心、矛盾调处各方能暖心；人者同舟·踔厉共进，即抓好队伍建设，打造和谐、团结、有战斗力的领导班子，把中层干部培养成本行业、本部门、本领域的业务权威、行家里手，把青年后备干部培养成为今后工作的主力军。

据悉，今年该局将加快推进学习型、服务型、效能型、创新型、清廉型“五型机关”建设，以打造“携手共富、激情共创、服务共享、和谐共行、踔厉共进”人者同舟·5G领航党建品牌为抓手，扎实推进人社工作走在前、作表率，在建设现代化新普陀的征程中实现新作为大作为。

“下一步，我们将结合自身特点精心组织、深入开展，通过选树先进典型、广泛集中宣传、部门合力推进，确保工作富有成效。”区人力社保局相关负责人说。